El pla per pandèmies a Catalunya es va activar en fase d'emergència el 12 de març del 2020 i el 15 d’octubre de 2021 es va rebaixar a fase d’alerta davant la millora de les condicions de la pandèmia.

L'estudi 'Bretxa salarial i presència de la dona en llocs directius 2022' indica que la presència de dones en llocs directius ha retrocedit respecte del 2021 (18,8%), malgrat que es manté per sobre del 2020 (16,4%).

Amb el programa Reempresa, iniciativa de la patronal Cecot i la Fundació Autoocupació, les persones que volen comprar o vendre un negoci en funcionament reben acompanyament gratuït per fer-ho amb totes les garanties.

La fiscalia i l'acusació particular, encapçalada per l'advocada Mònica Migueles, l'acusaven de delictes de detenció il·legal, violació, maltractament en l'àmbit de la violència contra la dona i amenaces.

Ryanair haurà de garantir que tots els treballadors a la base de Girona cobrin el Salari Mínim Interprofessional (SMI) cada mes.

La Fundació Drissa, entitat gironina sense ànim de lucre dedicada a la inserció laboral de persones amb problemes de salut mental, ha creat i implantat la figura de l'agent digital dins l'organització.